Никакой аналитики. Только личное мнение гражданина России. Часто с юмором. Пусть Бог благословит Вас и даст Вам силы преодолеть все трудности!
🇮🇱🇷🇺 Создан Комитет Свободного Израиля в России (КСИР) На первое заседании организаторы КСИР, Иванов, Петров, Сидоренко вежливо пригласили Вассермана и Рабиновича, которые строго осудили израильскую агрессию против Ирана. На заседании приняли новый флаг Свободного Израиля без иудейской агрессивности и колониального прошлого. За основу нового флага взят флаг Автономной Еврейской области, но без характерной Эпштейновской символики. Свободный Израиль должен быть чистым от извращенцев! Другие новости на нашем канале >>>
Сегодня есть и хорошие новости! И.о. ректора Школы-студии МХАТ стал Константин Хабенский! Инсайдеры из Банно-Прачечного Министерства Культуры рассказали нашей редакции, что сатанист-извращенец Багомолов был ранее назначен ошибочно, в этом виновата хаккерская атака и внедрение скотского вируса в аппарат управления Министерством Культуры. Следы этой хаккерской атаки ведут к дата-центру, расположенному на острове Эпштейна. Но редакция призывает не доверять этим инсайдерам, поскольку в Банно-Прачечном министерстве никому верить нельзя, могут и выдумать, и придумать.
Оказывается крестная мать либертарианства, борцунья с социальным патерналистским государством, Айн Рэнд последние годы своей жизни жила за счет государственной социальной и медицинской страховки. После перенесенного рака легких, Рэнд оказалась в трудном финансовом положении и лишь социальные государственные программы социального и медицинского страхования позволили ей не умереть в нищете и покрыть расходы на лечение. С чем она всю жизнь боролась, то ее и спасло в итоге. На другом, левом радикальном полюсе политики ситуация аналогичная. Экономист и политолог Карл Маркс, борец с капитализмом и автор экономической Библии всех коммунистов и леваков, "Капитал", всю жизнь жил за счет друзей и родственников-капиталистов. Вот уж кто был эксплуататор! Бездарный экономист-практик, Карл Маркс в пух и прах проигрывался на бирже или в азартные игры. Все его деловые начинания тоже терпели крах. У него в принципе был один-единственный экономический талант - выклянчивать серьезные суммы денег у знакомых. Сначала его содержал дядя-капиталист Филипп Маркс, основатель компании "Филлипс", а потом - отпрыск семьи фабрикантов-капиталистов, успешный менеджер Фридрих Энгельс. То есть, без капитализма и капиталистов Карл Маркс умер бы с голоду. А все его экономические рецепты из "Капитала" оторваны от реальности и являются плодом больного воображения.
Рᴏccийcкаᴙ Имᴨерия, 1878 год․ Сотрудник имперской компании "Тщательная уборка" (клининговой компании), еще вчера бывший крепостным крестьянином - пылесосит вагон Второго класса. Это всё, что нужно знать об "отсталой России"... 😁
Город, где Я. Новосибирск.
Генерал КСИР Эсмаил Каани три раза подряд уходил за минуты до ракетного удара Израиля. Сентябрь 2024: Каани досрочно покидает секретный совет «Хезболлы» в Бейруте. Через минуты бункер стирают в пыль вместе с Хасаном Насраллой и всей верхушкой ливанской организации. Июнь 2025: Генерал экстренно выезжает из штаб-квартиры КСИР. Сразу после этого по офису наносится удар ЦАХАЛ, где погибли несколько высокопоставленных иранских генералов. 28 февраля 2026: Каани покидает резиденции аятоллы и спустя менее чем 5 минут по резиденции наносится авиаудар, где погибает Али Хаменеи. ____________________ Нуууу, не знаю... Наша контрразветка уже после первого же раза заинтересовалась бы таким счастливым совпадением...
В результате специальных исследований, инициированных корпорацией SHELL, были выяснены четыре основных причины, позволяющие компаниям жить и успешно работать длительное время: 1. Работать на собственные средства. Не занимать деньги в расчете, что "скоро заработаю и отдам". В 999 случаев из 1000 такая практика приводит к краху компании. 2. Не заниматься микроменеджментом. Это означает отсутствие мелочного контроля в менеджменте - доверять подчиненным руководителям после того, как они прошли тщательный отбор. 3. Развивать принцип семейных отношений внутри компании. В структуре должны быть механизмы и инструменты заботы о сотрудниках и членах их семей. 4. Руководители компаний должны быть людьми широких взглядов, т.е. их жизненные интересы не могут замыкаться на одном, конкретном деле.
И не поспоришь...
Когда все в обществе, как в стаде обезьян, наперебой демонстрируют друг другу свою доброту и беспредельную интеллигентность, то самая ответственная обезьяна берет в руки палку. Иначе всему стаду хана…